В пятницу сотрудники Минкомсвязи во главе с министром провели уличный тимбилдинг в форме игры-квеста.

Как стало известно CNews, Минкомсвязи во главе с министромНиколаем Никифоровым1 марта 2013 г. провело корпоративное мероприятие по тимбилдингу в форме игры - «городского квеста».

Цель мероприятия - познакомить членов существенно обновленной команды министерства друг с другом в неформальной обстановке и развить навыки командного взаимодействия.

По сценарию мероприятия,который имеется в распоряжении CNews, коллективу Минкомсвязи предстояло разыскать злоумышленника по имени Вирус, который планирует захват власти и собирается захватить стратегический узел связи. Реализуя задачу, участники должны были выполнить несколько игровых заданий, передвигаясь пешком по центру Москвы.

Источник, близкий к министерству, рассказал CNews, что в мероприятии принимали участие министр, все его заместители и вся команда Минкомсвязи (согласно тексту сценария, 16 департаментов и отделов министерства), а также некоторые сотрудники отраслевого НИИ «Восход».

Квест начался в 16:20 минут, то есть за 40 минут до окончания рабочего дня в министерстве. По словам официального представителя ведомстваЕкатерины Осадчей, все участники к его началу либо отработали 40-часовую рабочую неделю, либо получат возможность отработать дополнительное время в один из рабочих дней.

По словам Екатерины Осадчей, инициатива тимбилдинга принадлежит «нескольким сотрудникам-активистам», которые организовали и оплатили проведение мероприятия.

Согласно открытым источникам, средняя цена за московскую квест-прогулку у некрупного организатора рассчитывается исходя из числа участников игры и составляет от 700 руб. за человека и от 30 тыс. руб. за мероприятие. Таким образом, при заявленной численности участников 350 человек, тимбилдинг должен обойтись его организаторам не менее, чем в 250 тыс. - 300 тыс. руб.

В этом расчете не учтены расходы на заявленный в сценарии отдых после квеста, включающий обед, напитки и участие в лазергейме.

Стоит заметить, что с сентября 2012 г. в Минкомсвязи директором департамента по организационному развитию, курирующем в том числе и кадровую политику,работаетСветлана Ершова, бывший вице-президент по оргразвитию оператора «Скартел» (торговая марка Yota).

В «Скартеле» Ершова применила ряд инновационных методов управления персоналом: например, вместо выплаты бонусов всем сотрудникам единовременно повысили зарплату на 20%, стимулируя их немонетарными опциями и поручением интересных задач. Один раз в месяц в компании проводился Yota Air Day, когда сотрудники работали вне офиса.

Минкомсвязи - не первый федеральный орган власти, проводящий неформальное командообразующее мероприятие. Можно вспомнить, как в мае 2012 г. в замке Майендорф в Барвихе прошел корпоратив сотрудников Администрации президента и членов правительства. По ходу мероприятия к участникам присоединилисьВладимир ПутиниДмитрий Медведев.

http://www.cnews.ru/news/top/index.shtml?2013/03/01/521042